contact
1、马云：我最遗憾的错误
01年，我犯了一个错误，我告诉我的18位共同创业同仁，他们只能做小组经理，而所有的副总裁都得从外面聘请。
现在十年过去了，我从外面聘请的人才都走了，而我之前曾怀疑过其能力的人都成了副总或董事。
我相信两个信条：态度比能力重要，选择同样也比能力重要！
2、马云：不能统一人的思想，但可以统一人的目标
千万不要相信你能统一人的思想，那是不可能的。
30%的人永远不可能相信你，不要让你的同事为你干活，而让他们为我们的共同目标干活。
团结在一个共同的目标下，要比团结在一个人周围容易的多。
3、马云提醒：细节好的人格局一般都差
、儆腥司醯梦遗，6分钟说服了孙正义，其实是他说服了我。见孙正义之前，我在硅谷至少被拒绝了40次。
、谧銎笠涤谙附，输在格局。
、鄹窬，“格”是人格，“局”是胸怀，细节好的人格局一般都差，格局好的人从来不重细节，两个都干好，那叫太有才！
4、马云：领导比员工多什么？
领导永远不要跟下属比技能，下属肯定比你强；如果不比你强，说明你请错人了。
、僖妊酃：比他看得远；
、谝刃鼗：领导的胸怀是委屈撑大的，要能容人所不容；
、垡仁盗：抗失败的能力比他强；一个优秀的领导人的素质就是眼光、胸怀和实力。
5、马云：中国商人千万别在“红道”上混
、偃艘槐沧右靼浊腿礁龆魇蔷圆灰鲈谝黄，当了官永远不要想有钱，当了商人千万别想权；
、谇腿ㄕ饬礁龆髋鲈谝黄鹁褪钦ㄒ┖屠坠芘鲈谝黄，必然要爆炸；
、酆┭业谋Ь驮谟谒呛於ド倘耍
、苤泄倘饲虮鹪凇昂斓馈鄙匣。
6、马云：年轻人必须思考的4大问题
、偈裁词鞘О埽糠牌褪亲畲蟮氖О。
、谑裁唇屑崆浚烤矶嗄ツ、委屈、不爽，你才知道什么叫坚强。
、勰愕闹霸鹗鞘裁矗勘缺鹑硕嗲诜芤坏、多努力一点、多一点理想，这就是你的职责。
、苌倒嫌米旖不，聪明人用脑袋讲话，智者用心讲话。
7、马云：人生在世在做人，不是做事
我跟自己讲我们到这个世界上不是来工作的，我们是来享受人生的，我们是来做人不是做事。
如果一辈子都做事的话，忘了做人，将来一定会后悔。
不管事业多成功、多伟大、多了不起，记住我们到这个世界就是享受经历这个人生的体验。
忙着做事一定会后悔。
8、马云：高手的竞争论
①一定要争得你死我活的商战，是最愚蠢的。
、谘劬χ腥堑腥，外面就全是敌人。
、劬赫氖焙虿灰鸷，带仇恨一定失败。
、芫赫秩ぞ拖裣缕逡谎，你输了，我们再来过，两个棋手不能打架。
、菡嬲銎笠凳敲挥谐鹑说，心中无敌，天下无敌。
9、马云：别把抱怨当习惯
人是退化最严重的动物。跟兽比人很“弱肢”，和狗比人很“闻盲”，但人类“进化”了抱怨。
偶尔为之无大碍，但当抱怨成习惯，就如喝海水，喝的越多渴得越厉害。
最后发现，走在成功路上的，都是些不抱怨的“傻子们”。
世界不会记得你说了什么，但一定不会忘记你做了什么！
10、马云给初创企业者的忠告
、俅蠹铱床磺宓幕，才是真正的机会。
、谌迷惫ばψ鸥苫。
、劭突У谝、员工第二、股东第三。
、芮涝诒浠跋缺。
、萃鬽oney，忘掉赚钱。
、扌〈厦鞑蝗缟导岢。
、咝奶龆ㄗ颂，姿态决定状态。
11、马云谈创业
、僖桓龊玫亩魍撬挡磺宄的，说得清楚的往往不是好东西！
、诖匆狄易詈鲜实娜，不一定要找最成功的人。
、壅馐澜缱畈豢煽康亩骶褪枪叵。
、苊夥咽鞘澜缟献畎汗蟮亩。
、萁裉旌懿锌，明天更残酷，后天很美好。
12、马云“四不”创业智慧
、俅匆底钆戮褪强床患，看不起，看不懂，跟不上；
、诳床患允衷谀睦，看不起对手，看不懂对手为什么可以变得那么强，然后就跟不上了；
、奂词苟允趾苋跣。惨欢ㄒ讯苑娇吹暮芮看，即使对手很强大，也不一定要把自己看的很弱小。
13、马云当你决定要创业时
便意味着：
、倜挥辛宋榷ǖ氖杖耄虎诿挥辛饲爰俚娜ɡ虎勖挥辛说煤彀幕。
然而却更意味着：
、偈杖氩辉偈芟拗疲虎谑奔湓擞酶行В虎凼中南蛳虏磺笕。
想法若不同，结果便不同；选择不一样，生活才变样。
14、马云谈机会
如果一个方案有90%的人说“好”的话，我一定要把它扔到垃圾桶里去。
因为这么多人说好的方案，必然有很多人在做了，机会肯定不会是我们的了！
